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応募手段 転職活動の書類選考 採用担当者の視点編 2011年12月7日 agent2.0 転職エージェント.com 転職活動における書類選考は最初にして最も多くの脱落者を出してしまう関門です。 転職エージェント時代の経験からいって、1名の採用に100名の応募があった場合、10～20名に絞られて …
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